В Санкт-Петербурге работодатели стали чаще оформлять ДМС для сотрудников

Спрос на добровольное медицинское страхование (ДМС) в Санкт-Петербурге за последние десять месяцев увеличился на 13%. Об этом информирует РБК.

В октябре этого года, вакансии, предлагаемые работодателями, начали включать ДМС в социальные пакеты компаний в 28,9 тысячи случаев. Это почти в три раза больше, чем в октябре прошлого года.

Эксперты отмечают, что такой рост спроса на ДМС не является случайным явлением. В условиях нехватки кадров ДМС стало одним из инструментов для привлечения новых сотрудников.

«Эта тенденция связана с большой конкуренцией на рынке труда, из-за чего работодателям приходится значительно расширять предложения по социальной защите работников», — заявила заместитель директора филиала РЕСО-Гарантия по медицинскому страхованию Юлия Лаврова.

Кроме того, спрос на ДМС стал более разнообразным с компаниями, запрашивающими для своих сотрудников программы, которые включают полное медицинское обслуживание в конкретных городских клиниках.

Ранее стало известно, что цены на медуслуги в России увеличились от 10% до 30% за полгода. Подробнее читайте в материале Агентства экономических новостей.