Фото: unsplash.com / Headway
Глобальные вложения в технологии для команд по управлению персоналом (HR-технологии) существенно сокращаются, поскольку инвесторы не видят системной отдачи от них. Об этом рассказал вице-президент по операционному управлению Ancor Алексей Миронов, его слова приводит «Коммерсантъ».
Выступая на HR-форуме, специалист заявил:
Тот хайп, который мы привыкли видеть, сходит на нет. Стартапы не становятся в моменте прибыльными, и компании, которые покупают эти решения, не говорят о том, что их продуктивность значительно выросла за счет этих решений.
По словам Миронова, объемы венчурного финансирования стартапов в сфере HR падают четыре квартала подряд, общая сумма сделок составила менее 3,3 миллиарда долларов. Наихудшие показатели были зафиксированы во втором квартале 2023 года.
Ранее Агентство экономических новостей информировало, что за первые шесть месяцев текущего года вложения в российский рынок интернет-рекламы выросли на 33% по сравнению с аналогичным периодом 2022-го.
Москва, 21 апреля 2025 года, — Более чем в 70 регионах России состоялись мероприятия Всероссийской…
Президент России Владимир Путин подписал закон, согласно которому за призыв к санкциям против России из…
Поставки нефти из Саудовской Аравии и Малайзии в марте 2025 года практически сравнялись с поставками…
До конца 2025 года в России могут принять закон о запрете на сделки с жильем…
Китайские авиакомпании отказываются от самолетов Boeing. Компания возвращает самолеты 737 Max в США. Об этом…
Собрание акционеров "НОВАТЭКА" утвердило дивиденды по итогам 2024 года, которые составили 46,65 рубля за акцию…