Работодателям не стоит руководствоваться гендерными принципами при подборе сотрудников на любые должности, в первую очередь должны цениться деловые качества кандидата. Такое заявление сделал президент России Владимир Путин, его цитирует РИА Новости.
Во время встречи с выпускницами Краснодарского высшего военного авиационного училища глава страны отметил:
Не по процентам (присутствия того или иного пола в профессии – прим.) надо о человеке судить, а по личным и деловым качествам, по его отношению к делу.
Как недавно сообщала Счетная палата, в России еще сохраняется гендерная сегрегация на рынке труда.
Если, например, женщина хорошо проявит себя при определении на какую-либо должность, «ограничений быть никаких не может», подчеркнул Путин.
Накануне Агентство экономических новостей приводило слова пресс-секретаря президента РФ Дмитрия Пескова, который указал на прирост количества молодых и талантливых управленцев в стране.
В результате посещения военного музея Минобороны в Балтийске несовершеннолетний лишился пальца. Об этом информирует пресс-служба…
Президент Украины Владимир Зеленский подписал указ, согласно которому 34 человека, большинство из которых — известные…
В Санкт-Петербурге сотрудники полиции задержали вооруженных грабителей, которые пытались похитить товары из магазина, специализирующегося на…
К моменту отзыва лицензии у Банка корпоративного финансирования (БКФ) 876 клиентов из Новосибирской области разместили…
В 2024 году в Российской Федерации было отмечено значительное увеличение числа посетителей игорных зон. По…
Представители игорных зон России, расположенные в Красной Поляне, Калининградской области, Алтайском крае и Приморском крае,…